培训合同(2025年入学)

关于我们

我们是Bristows，世界领先的专业律师事务所，为客户提供创新服务。

我们是总部位于欧洲的全球诉讼、交易和咨询中心。我们帮助客户在生命科学、技术和其他动态领域成长。我们为他们的所有法律事务提供建议，并为与众不同而感到自豪。

在布里斯托斯，我们一直走在变革的前沿。从为第一个电报申请专利到启动英国基因组测序项目，我们一直在帮助客户创造和拥抱新技术和新想法。

我们的工作

我们专注于动态的、知识产权丰富的行业，并拥有解决广泛的诉讼、交易和咨询挑战的专业知识。我们拥有真正的跨学科实践，包括我们著名的知识产权、竞争、监管、企业和商业、争议解决、IT和数据保护团队。每个个体实践的优势与其他实践相辅相成，以提供完全综合和全面的服务。

我们是一群兼收并收的求知欲强的思考者，他们对客户所在行业的法律非常着迷。我们中的许多人都有科技背景或在该行业工作过。我们的许多学员和助理也被借调到客户公司，包括谷歌、麦当劳、凯捷、阿斯利康、三星、诺华、索尼和WPP。我们为客户的业务而活，我们可以说同一种语言。这意味着我们意见一致，了解客户的业务需求。

我们的许多客户都是国际性的，我们与他们的合作跨越了不同的司法管辖区。自1837年成立以来，我们一直保持高度独立，并能够在全球范围内保持领先的律师和专家网络。这意味着我们可以自由地与任何司法管辖区的最佳人士合作，满足每个客户的需求，并在正确的地点建立正确的律师团队。

你的培训合同

布里斯托斯是一个独特的工作场所，与大多数律师事务所不同。该公司的收费人员没有收费目标，这对公司的氛围产生了重大影响，营造了一个注重质量而不是数量的支持性、人性化的环境。本所真诚地鼓励和支持其律师和后勤人员。

在为期两年的培训合同中，学员将在我们的核心部门工作，并有机会借调到我们的主要客户。所有学员都将获得知识产权法方面的经验，包括为期6个月的专利诉讼课程。

申请和评估过程

要考虑2025年开始的培训合同，请在2023年1月2日之前提交申请。我们的培训生招聘团队将审核所有申请表格，并邀请获选者完成录制的视频面试。

评估过程包括与高级助理和合伙人的两轮面试，一个问题练习和一个书面练习。在面试过程中，我们不要求候选人完成任何小组练习或心理测试——我们更喜欢了解每个候选人。

我们的评估过程的所有要素都是灵活的，以适应残疾申请人所需的任何合理调整，因此请与培训生招聘团队标记所需的任何调整。